Pack Gerencial: Neurogerencia, Endomarketing

Como respuesta a la creciente complejidad de la dinámica económica y el incremento constante de la competitividad de los mercados, este inicio de siglo se ha caracterizado por la aparición de nuevos enfoques y el desarrollo de nuevas técnicas y estrategias gerenciales que han significado la ruptura y superación de viejos paradigmas. Entre las más exitosas de estas nuevas perspectivas se encuentran la Neurogerencia y el Endomarketing.

La primera está enfocada en desarrollar las habilidades y destrezas que le permitan al “Neurolíder”, aplicar las nociones de la neurociencia a fin de potenciar las capacidades de su cerebro para pensar, diseñar e implementar nuevas formas de mejor administración y gestión de los negocios. El segundo enfoque aplica las técnicas del marketing a nivel interno de la propia organización, consideran a las otras dependencias y miembros del personal como clientes que demandan los productos de nuestro departamento. Trata a la propia empresa como un mercado al que se debe atender, y satisfacer, de forma eficaz; propone “vender” los planes y estrategias, exponerlos de forma tal que permita obtener la participación y apoyo de toda la organización. Y de esta manera asegurarse de que puedan llevarse a cabo exitosamente.

Este Pack Gerencial: Neurogerencia, Endomarketing, es una excelente oportunidad para adquirir la más completa visión de estos temas y capacitarse en el dominio tanto de las técnicas y estrategias del marketing dirigidas a captar a los primeros clientes de su producto; sus propios colegas y/o superiores; así como en los principios, conceptos, herramientas, técnicas y estrategias que le harán un eficaz neurolider.

DIRIGIDO A: Todo público

Descripción

OBJETIVO: Promover el uso de las técnicas de la Neurogerencia. Proporcionar estrategias, técnicas, conocimientos y metodologías basadas en el cerebro humano, dirigidas a optimizar el funcionamiento de la organización. Potenciar las habilidades y destrezas para la interacción eficaz y asertiva de gerentes y supervisores, así como del personal en general, tanto nivel individual como organizacional. Fomentar el uso del Endomarketing una técnica capaz de incrementar la productividad. Reforzar las habilidades del participante en la aplicación de este enfoque fortaleciendo con ello la cultura organizacional, e incrementando el compromiso y el sentido de pertenencia.

METODOLOGÍA: Se planteada una perspectiva teórico-práctica en la que los aportes conceptuales ofrecidos en el material de apoyo son complementados con el estudio y análisis de casos, así como con la realización de ejercicios que permiten el desarrollo de las habilidades requeridas para la aplicación de los conceptos, técnicas y estrategias impartidas en el curso.

PERFIL DEL EGRESADO: Poseerá los conocimientos que le permitirán convertirse en un auténtico neurolíder lo que significa que podrá establecer, a partir del conocimiento de la forma en que opera el cerebro humano, relaciones asertivas con sus compañeros de trabajo, especialmente con sus subordinados. Incrementando la productividad de los equipos a su cargo. Contará también con los conocimientos y destrezas que le permitirán reconocer y definir eficazmente las necesidades que, en relación a sus funciones, tienen los demás miembros y departamentos de la organización en la que trabaja. Lo que le permitirá atenderlas de forma oportuna y eficiente, brindando un significativo aporte a la productividad organizacional. Estará en condiciones de elaborar campañas comunicativas que le permitan ganar el apoyo de la organización, sumar fuerzas y desarrollar sinergia para la implementación de propuestas acción, planes y proyectos. Brindando así sustanciales aportes al crecimiento y desarrollo y en definitiva al éxito de la empresa en la que labora. Y por supuesto a su propio éxito profesional.

FACILITADORA: Alejandra Grey, Licenciada en Administración Comercial. Chief Financial Officer (CFO) & Partner en Bastis Consultores Empresariales. Consultor & Instructor en las áreas de Neuromarketing, Neuroventas, Neurogerencia, Marketing Digital y Endomarketing. Maestría en Gerencia Empresarial. Certificación IBM Advance Career Education E-Business Application.

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA ORGANIZADORA: Bastis Consultores Empresariales, C.A., es una empresa con más de diez años de experiencia en la prestación de servicios de consultoría y realización de cursos en gerencia organizacional. Actualmente, conforma un grupo de profesionales especializados y con amplia experiencia en diversos campos del conocimiento, realizando estudios de mercado y formulando un amplio catálogo de cursos de extensión profesional.

NEUROGERENCIA

Tema 1: Cambio Organizacional

  • Organización Tradicional
  • La Empresa del Siglo XXI
  • Cambio de Paradigmas
  • Neuroliderazgo

Tema 2: El Cerebro ante el Cambio

  • Actitudes
  • Neuroplasticidad
  • Adaptación al Cambio
  • Las Neurociencias: Aplicación y Objetivos
  • Hallazgos de las Neurociencias en relación al Cambio
  • Gestión del Cambio

Tema 3: Transitando de la Gerencia a la Neurogerencia

  • Orígenes
  • Principales Teóricos
  • Aplicación
  • Perspectivas

Tema 4: Pilares de la Neurogerencia

  • Inteligencia Emocional
  • Coaching Ontológico
  • Inteligencias Múltiples
  • PNL
  • Organizacional
  • Súperaprendizaje

Tema 5: Herramientas de la Neurogerencia

  • Gimnasia Psicofísica
  • Manejo del Stress
  • Resiliencia
  • Anecdotario
  • Endomarketing

Tema 6: Neuroliderazgo

  • El Mal Líder
  • Liderazgo y Neuroliderazgo: diferencias
  • El Líder Neuroevolutivo
  • Crecimiento Organizacional
  • Eficiencia Organizacional
  • Calidad en los procesos

Tema 7: Habilidades Gerenciales en Base a la Neurogerencia

  • Comunicación
  • Planificación
  • Trabajo en equipo
  • Acción estratégica
  • Globalización
  • Manejo de personal

Tema 8. El Gerente como Maestro

  • La Conducta del Gerente como Maestro
  • Características de un Maestro Eficaz
  • Conclusiones: Factores de Éxito

ENDOMARKETING

Tema 1: La Comunicación Organizacional

  • Problemas comunes en la Organización
  • Plan Organizacional
  • Cambio Organizacional
  • Retos de la Comunicación Organizacional

Tema 2: El Endomarketing

  • Qué es el Endomarketing
  • Estrategia del Endomarketing
  • Finalidad del Endomarketing
  • Factores Asociados al Endomarketing

Tema 3: Bases del Endomarketing

  • Coaching
  • Desarrollo Organizacional
  • Cultura Organizacional
  • Tipos de Cultura Organizacional

Tema 4: Las Necesidades como Punto de Partida del Endomarketing

  • Necesidades de Seguridad Física y Emocional
  • Necesidades de Pertenencia
  • Necesidades de Autoestima o Status
  • Necesidades de Realización Personal

Tema 5: Aplicación del Endomarketing

  • Aplicación de las Técnicas Tradicionales de Marketing
  • Objetivos Generales y Específicos del Endomarketing

Tema 6: Frases Clave del Endomarketing

  • Estabilidad Laboral
  • Sentido de Pertenencia
  • Comunicación
  • Creatividad
  • Oportunidades de Crecimiento
  • Compromiso hacia el Cliente
  • Instalaciones y Herramientas de Trabajo

Tema 7: Beneficios de la Aplicación del Endomarketing

  • Áreas de Aplicación del Endomarketing
  • Etapas de Aplicación del Endomarketing

Tema 8: Estrategias y Gestión del Endomarketing

  • Gestión de la Comunicación
  • Gestión de las Actitudes
  • Recursos Humanos 2.0
  • Branding Interno

Conclusiones

  • Employer Branding
  • Tendencias y Escenarios Futuros

CERTIFICADO DE PARTICIPACIÓN DIGITAL

DURACIÓN: 

MODALIDAD: Plataforma e-learning de educación virtual y a distancia.

INICIO:

Nota: El precio en bolívares es válido sólo para las personas que se hallen en el territorio de la República Bolivariana de Venezuela. A los residentes en otros países les corresponde pagar una tarifa en dólares, sobre la que deben informarse previamente. De lo contrario su inscripción será anulada y se le bloqueará el acceso al curso.

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